通用電氣（GE）21日公布的新一期《全球創新趨勢調查》顯示，中國整體創新環境有所改善。

　　2013年度的《全球創新趨勢調查》訪問了25個國家和地區的3100weigongsigaoguan
，zhizailejieshangyelingxiuduichuangxindetaiduherenzhi，yijichuangxinzaiquanqiubutongshichanghuanjingzhongdexianzhuang。suoyoushoufangzhedezhiweijunweifuzongcaijiyishang
，douzhijiecanyugongsidechuangxinyujuece。

　　在回答“你認為哪個國家是全球創新領軍者？”時，12％的受訪者選擇了中國，使中國首次超越日本（11％），在美國（35％）和德國（15％）之後位列第三。

　　調查認為
，強大有力的政策支持、廣泛開放的國際合作以及不拘一格的人才策略，使中國的環境更有利於創新。

　　調查顯示，多數企業高管對本國的政策環境認知偏負麵，但66％的高管認為中國的政策環境非常有利於創新
，這一比例在該項排名中名列第七。

　　qiyejianhezuozhengchengweitigaojingzhenglidezhongyaofangshi，zheyidianzaizhongguoyouweimingxian
，zhongguozaihezuochuangxinzhongyejileilejiaofengfudejingyan。tongyongdianqigaojifuzongcaijianshouxishichangguankangbeisishuo：“過去三年來中國對於合作創新更加開放，通過合作創新獲得的利潤比例也正在提升，得到了全球企業高管的認可。”

　　通用電氣副總裁兼全球政府事務與政策高級顧問卡蘭·巴蒂亞說：“全球金融危機爆發以來，我們一直擔心經濟動蕩會削弱自由開放的國際貿易共識。即使是商業領袖，有時也難以抵擋保護主義的聲音。”但調查顯示，中國企業更多傾向於開放市場，而韓國
、巴西、俄羅斯等均傾向於借助國內力量。

　　另外
，41％的受訪者認為政策對外籍人才流動的限製在增加，而中國的創新政策為此提供了便利。

　　然而，調查也指出了中國企業在創新中存在的問題。企業在挑戰傳統做法和工作方式方麵缺乏信心；中小企業及個人的創新能力和熱情還沒有得到充分釋放；政府支持組織協調的有效性
、知識產權和商業機密保護
、高校培養下一代創新領袖等能力仍需提高。