http://kadhoai.com.cn 2026-04-26 16:16:47 來源:21世紀經濟報道
7月30日,北京,三一電氣有限責任公司(下稱“三一電氣”)南口風電裝備製造基地,一台剛下線不久的汽車吊演示將1.5兆瓦風機的部件從機艙處吊下。百米開外,一群人正仰著脖子圍觀。
“這台汽車吊最高載重可達30噸,主要用於風機的維護,比起履帶吊要靈活的多,將縮短維護所需的時間,減少發電量損失。”烈日下,三一電氣總經理吳佳梁對著人群大聲的喊。
這些“觀眾”多來自於五大發電集團,他們興奮地詢問著眼前這台汽車吊的信息:“何時量產?”“售價幾何?”yuganggangcanguansanyidianqidechilunxianghedianjishengchanchejianshicongmangdejiaobuxiangbi,cikedetamenxiandeyaonaixindeduo,jinguanfengdianshebeideshengchangongyicaishijintiancanguandezhongdian。
2008年4月,三一集團以12.8億元注冊資金在上海成立三一電氣,從事風力發電技術研究和風機成套設備製造。初期以上海川沙作為研發基地,後搬遷至北京。
在zai中zhong國guo,風feng電dian設she備bei企qi業ye因yin為wei多duo從cong國guo外wai獲huo得de技ji術shu圖tu紙zhi,並bing外wai購gou零ling部bu件jian進jin行xing組zu裝zhuang,被bei認ren為wei是shi典dian型xing的de輕qing資zi產chan。後hou來lai者zhe三san一yi電dian氣qi,卻que有you意yi要yao打da破po這zhe樣yang的de固gu有you模mo式shi:要打造風電設備的全產業鏈(關鍵零部件中隻有主軸軸承是采購),並且所有的技術實現自主研發。
這樣的發展路徑,顯然讓三一電氣錯過了風電裝機市場最高歌猛進的兩年。盡管三一電氣已經投入31.5億元發展風電產業,但截至2010年底,也隻不過有300兆瓦的裝機量,未能進入風電設備商累計裝機排名前二十。
而三一電氣所標榜的掌握核心技術、能neng夠gou保bao證zheng風feng機ji質zhi量liang,目mu前qian也ye並bing沒mei有you幫bang助zhu其qi獲huo得de更geng多duo的de生sheng意yi。至zhi少shao在zai其qi將jiang客ke戶hu請qing至zhi工gong廠chang參can觀guan時shi,許xu多duo人ren把ba更geng多duo的de注zhu意yi力li投tou給gei了le三san一yi生sheng產chan的de各ge種zhong吊diao車che和he安an裝zhuang平ping台tai。這zhe些xie重zhong型xing機ji械xie,也ye正zheng是shi三san一yi電dian氣qi的de母mu公gong司si三san一yi集ji團tuan所suo擅shan長chang並bing為wei人ren熟shu知zhi的de業ye務wu。
不過,眼下的這一切似乎都未能挫敗三一電氣的信心。在三一位於北京回龍觀的辦公大樓內,距離2013年銷售200億元的倒計時電子屏十分顯眼。
事實上,始於去年的各類風機質量、並bing網wang事shi故gu,使shi得de業ye界jie前qian所suo未wei有you的de重zhong視shi起qi技ji術shu的de可ke靠kao性xing。在zai此ci前qian提ti下xia,一yi輪lun行xing業ye的de洗xi牌pai也ye在zai悄qiao無wu聲sheng息xi的de開kai展zhan。對dui於yu三san一yi來lai說shuo,這zhe可ke能neng是shi它ta成cheng為wei主zhu流liu風feng機ji生sheng產chan商shang的de好hao時shi機ji。但dan另ling一yi方fang麵mian,它ta卻que也ye不bu得de不bu應ying對dui增zeng速su放fang緩huan的de大da環huan境jing。
“基於對自己綜合實力的評估,我們相信三一在風電領域能夠站得住腳。”吳佳梁說,“但是短期的目標是可以修正一下的,因為整個行業都在發生變化。”
“重資產模式”突圍競爭?
吳佳梁,1962年生,早年畢業於國防科技大學導彈專業,屬於典型的“技術派”總經理。曾在2004年與三一集團創始人之一的毛中吾創辦三一重裝。2009年底,三一重裝已以三一國際之名在香港上市,成為三一集團旗下第二家上市公司,也是如今國內最大的煤炭采掘設備生產商。
以往這些經曆的影響之下,在2008年初接手創建三一電氣時,吳佳梁堅決推崇“重資產模式”,要打造一條行業裏並不多見的全產業鏈。除了主軸是從瑞典SKF和德國FAG購買以外,齒輪箱、葉片、變流、變槳、控製係統、電機等關鍵部件都是自主研發,並將實現規模製造。
中投顧問新能源行業研究員蕭函認為,風電產業的發展已經步入整合期,即風電產業正由“群雄逐鹿”向“天下三分”轉變。“在這一轉變的過程中,為了爭奪市場份額,搶占上下遊業務,打造全產業鏈成為風電巨頭不約而同的選擇。”
實際上,與國外成熟的市場相比,中國的風電市場很難用理性來形容。在過去很長一段時間內,業主在選擇設備商時並沒有品牌的區隔、不管質量好壞,隻看價格的高低。而對於三一這樣後進入行業的民營企業來講,沒有後台、關係不硬的先天條件短期內無法改變之時,通過全產業鏈來控製質量與成本似乎是必然。
buguo,yeyourenduisanyidianqidejiageyoushitichuzhiyi。youguanquanchanyelianduiyuchengbendekongzhichengdu,wujialiangyizhisanjianqikou。tagengyuanyitanlunde,shisanyidejingzhengnengli。“我們在整體設計的前提下去製造零部件,而且零部件的製造水平很高,保證了風機的質量。”
能為此佐證的是三一電氣的第一個規模供貨項目——華能四平風電場。這個總規劃容量為300兆瓦的風場,除三一電氣之外,還有金風科技、上海電氣、湘電股份、華儀電氣和常牽新譽5家風機。據吳佳梁介紹,6家企業同台競技,三一的風機的可利用率和服務水平獲得了最多的認可。“因為華能把唯一的一麵錦旗給了我們。”
但對於三一目前在國內最大的客戶大唐來說,其風機質量優勢可能還並不那麼明顯。“三一在質量控製上有自己的優勢,但是中國風電的規模運營隻有5年時間,設備的質量、可靠性還沒有完全的評價。”大唐新能源副總經理胡國棟說,“現階段,我們不認為市場上的風機在質量上有太大的差別。”
而一名風電行業內的專家則表示對於做全產業鏈的不讚成,“風險還是有點大。”成立於1997年的丹麥風機製造商NEG Micon就曾因為發生批量齒輪箱故障,需要更換1250台齒輪箱而倒閉,後來被Vestas收購。
吳佳梁解釋了自己的邏輯:風機的運營壽命是20年,前幾年都能穩定運行。可是服務周期到來的時候,零部件廠商還是不是存在沒有人知道。“大企業是要承擔自己的責任,因為當零部件出了問題,業主也還是要找整機廠商。”
不缺錢的“壓力”
“以三一集團的經濟實力,三一電氣完全沒有必要耗費這麼多時間,去打造完整的產業鏈。”三一電氣內部一名高管透露,如果讓集團再做一次選擇,結果可能也有所不同。“那樣我們就能跑得更快些。”
抱有這樣“取巧”想法的企業其實不在少數。在國內,多數風機企業都是以購買圖紙或者與國外公司聯合設計,迅速做出樣機並量產;在國際市場上,GE等巨頭也是靠著不斷地收購來擴張自己的風電版圖。
更主要的原因,是零部件生產的投資很大,但風電行業的利潤越來越薄,企業資金周轉壓力比較大。“自己做葉片,至少需要建設高大的廠房;生產齒輪箱,至少要購買設備。”前述高管補充,“目前三一在齒輪箱生產上已經投入了3個多億的設備。”
但吳佳梁在這個問題上卻近乎於“偏執”,“即使是塔筒都有它的技術含量,一個完整的產品應該是從基礎開始。”
在很大程度上,吳能夠保持這種對於技術的追求,得益於三一集團在背後不斷給予的資金支持。“包括零部件的投資也都是來自於集團,我們隻需要去向集團要錢,集團可以想辦法融資。
2010年,三一集團實現銷售收入500多億元。其中,三一重工的營業收入340億元,淨利潤約56億元。
不過,雖然“背靠大樹好乘涼”,三一電氣也有外人難以體會的壓力。有消息人士透露,因為一直沒有盈利,業內曾一度傳出三一集團已經投資到“手軟”,想要賣掉三一電氣部分股份,而也有投行表示願意收購。吳佳梁否認了這個傳言,但他也坦誠,經營的壓力很大。“眼下這個痛苦的過程是必須經曆的,但我們應該就快有利潤了。”
三一電氣營銷公司總經理王中炯證實,盡管在國內市場慘淡的上半年,三一也拿到了800兆瓦風機的訂單,這約相當於500台的1.5兆瓦風機銷售額。但這在吳佳梁看來還不夠,“今年的目標是30億元的銷售收入。”
看起來還頗有些“大膽”嫌疑的,是三一的另一項計劃:跳過3兆瓦到5兆瓦之間的中間產品,直接生產6兆瓦和10兆瓦超大型風機。“為什麼不能直接做大的?反正技術能力已經達到了,而且做大也更經濟。”吳佳梁回應,“我們需要跨越性的去做一些事,也要敢於突破。”
但他卻並不是在所有問題上都敢於突破,有時候,甚至顯得“保守”。絕對不看好直驅永磁風機是例證之一。盡管國內如金風科技、湘電股份、東方電氣,國外如西門子、歌美颯、GE等deng都dou打da算suan或huo者zhe已yi經jing投tou入ru精jing力li研yan究jiu直zhi驅qu永yong磁ci,但dan吳wu佳jia梁liang還hai是shi堅jian持chi認ren為wei,這zhe種zhong技ji術shu存cun在zai潛qian在zai的de風feng險xian。在zai他ta看kan來lai,與yu永yong磁ci鐵tie在zai交jiao變bian溫wen度du和he疲pi勞lao使shi用yong下xia的de不bu確que定ding性xing相xiang比bi,稀xi土tu價jia格ge暴bao漲zhang所suo造zao成cheng的de風feng機ji成cheng本ben高gao企qi倒dao成cheng了le次ci要yao問wen題ti。
管理模式痛變?
在很多時候,吳佳梁對於技術路線的“偏執”,也會引起他和麾下各部門的老總們激烈的爭吵。
“憑什麼你說了算,我說的就不算?”每次當吳佳梁暴跳如雷的拍著桌子叫嚷時,自動化公司總經理曾贛生總是回答他,“因為我更專業。”
實際上,為了能更深刻的把握風電行業,三一電氣從哈電找來做了20年火電電機研究的馬賢好擔任電機公司總經理,自動化公司的總經理曾贛生以前任職於華為和艾默生。葉片、增速機、整體公司的負責人則是從集團內部擇優抽調。
此外,三一電氣還在公司內建起多個研究院,培養專業研究人才。除了5個子公司分別設有相應的研究院,還成立了整體研究本院和海上工程研究院。7個月前,三一還找來美國人Behzad Bigdeli,由他組建歐洲研究院,專注於國際前沿大兆瓦風機技術研發與國際認證工作。Behzad Bigdeli曾在維斯塔斯位於丹麥的研發中心任職。
不過,即使麵對著這支專業的研發隊伍,吳佳梁的“偏執”也沒有絲毫的“收斂”。
“吳總的控製欲很強。”多名三一高管均這樣表示。但這也不隻是他一個人的“毛病”,在很多事情上,毛中吾也是事必躬親。作為三一電氣的董事長,毛甚至要親自拍板三一在即將到來的北京風能展上的參展方案。
“三一的企業文化就是領導文化。”一位高管說,“做企業,尤其是民企確實需要‘獨裁’,這樣效率才會高,但是沒有流程是一個關鍵的問題。”
他認為,這樣的領導文化在初期可以立竿見影出效果,但是長遠來看,“光有老板拚命還不夠。”
盡管三一集團旗下已經有三一重工、三一國際兩個成功過的案例,但仍有人認為,從管理上講,三一電氣的管理模式與三一重工的管理模式必然不同。
“做工程機械的企業,技術也很重要,但更多的是靠大量的固定投資,買精密的加工製造設備。”上述高管分析,“而對於製造風機來說,不僅要了解風機的每一個部分,還要了解電網,跨行業、跨部門太多。”
也正是因為這樣的行業特殊性,使得風電設備企業普遍缺乏專業性人才。而民企的身份讓三一在招人時難度加大。“做風電設備的民營企業除了三一,沒有在北京的。”曾贛生說,“北京都是大型國企,或者機關事業單位,我們這種壓力大、工資也不算非常高的民企競爭力就弱了。”
當年從三一遷至北京時,曾贛生從上海帶來了50餘人,如今走得隻剩下10人了。“現在我們部門人員變動也是平均每個月10人,很多人也是幹1-2年就走了,基本上來挖人都是工資翻倍。”
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事實上,一些改變已經開始。從今年開始,三一電氣開始放權,將“發動機”下移,給了下屬二級公司更多的自主權。“我們目前是自負盈虧。”馬賢好說,“這也就是說,我們生產的電機可以供應給三一電氣,也可以外給其他的整機廠商。”
除了風機的電機產品,電機分公司還配合三一重裝生產煤礦用防爆電機。“到去年年末,我們風機的產品已經可以大批量進入市場。今年年末,防爆電機也是要大批量進入市場。屆時,兩種產品的比例將會占到6∶4。”
在三一內部,這種方式被認為是在壓力下成長的最好方式。“我們之後會做節能減排的產品,不局限在風電行業產品。”曾贛生說。