人才“轉向” 技術工風頭蓋過碩士生
http://kadhoai.com.cn 2026-04-26 18:42:23 來源:《數控機床市場》雜誌
標著“碩士”頭銜的簡曆,招聘官隨手擺在一邊;zhiyouzhongzhuanxuelidejishugongren,jijiaqiyequeweitaqiangpoletou。zheyangdechangjing,jizhezainianchudegedarencaishichangshangyijingbuzhiyicijiandao。xianglaiyixueliweizhuyaoqufendude“人才”標準在2006年似乎悄悄轉了風向,最新的人才標準已“刷新”為“中專以上,中級以上”。
minyingqiyeshirujinrencaishichangherencaizhaopinhuidediyizhuli,tamenduirencaidepianhaozuiweishehuisuomingan。chunjieguohou,wuxishiqingnianrencaifuwuzhongxinluxujiedaoduojiasiyingqiyede“獵才清單”,幾乎清一色的都是需求專業技術人員,這些企業對應聘人員的學曆要求不高,隻要中專以上即可;但對技術能力要求嚴苛,需具備中高級以上技術等級,而且要有獨當一麵的技術“含金量”。有一家民企委托獵頭物色一名合適的機械工程師,做出的承諾是:願意將企業三分之一的利潤分給他。很多企業表示,隻要能招到合適的技術骨幹,花多少錢也無所謂。
據統計,目前人才市場上最走俏的不是高學曆、高資曆的管理人員,而是學曆一般、技術出眾的專業人才。專門服務於高級人才的“獵頭”方(fang)麵(mian),也(ye)表(biao)現(xian)出(chu)了(le)這(zhe)一(yi)趨(qu)勢(shi)。一(yi)家(jia)人(ren)才(cai)中(zhong)心(xin)的(de)負(fu)責(ze)人(ren)向(xiang)記(ji)者(zhe)透(tou)露(lu),現(xian)在(zai)不(bu)少(shao)企(qi)業(ye)在(zai)招(zhao)聘(pin)專(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)人(ren)才(cai)方(fang)麵(mian)完(wan)全(quan)不(bu)考(kao)慮(lv)錢(qian)的(de)問(wen)題(ti),隻(zhi)要(yao)有(you)人(ren),基(ji)本(ben)能(neng)滿(man)足(zu)其(qi)一(yi)切(qie)個(ge)人(ren)需(xu)要(yao),包(bao)括(kuo)福(fu)利(li)待(dai)遇(yu)、房子、車che子zi甚shen至zhi是shi實shi驗yan室shi。私si營ying企qi業ye對dui轉zhuan製zhi國guo企qi中zhong的de技ji術shu人ren員yuan最zui感gan興xing趣qu,認ren為wei他ta們men是shi不bu可ke多duo得de的de人ren才cai而er多duo方fang爭zheng取qu。無wu錫xi一yi家jia機ji械xie企qi業ye了le解jie到dao上shang海hai某mou國guo企qi正zheng在zai進jin行xing轉zhuan製zhi,立li即ji偕xie同tong獵lie頭tou趕gan赴fu上shang海hai與yu那na裏li的de技ji術shu人ren員yuan接jie觸chu,沒mei想xiang到dao還hai是shi晚wan了le一yi步bu,人ren已yi被bei其qi他ta企qi業ye挖wa走zou了le,這zhe家jia無wu錫xi企qi業ye的de老lao總zong直zhi到dao現xian在zai還hai後hou悔hui不bu已yi。
人才市場風向的轉變,給求職者提了個醒兒。據了解,2006年,高技能人才和專業技術人才將持續“熱銷”,而(er)缺(que)乏(fa)經(jing)驗(yan)的(de)高(gao)學(xue)曆(li)人(ren)才(cai),企(qi)業(ye)反(fan)應(ying)冷(leng)淡(dan)。所(suo)以(yi),如(ru)果(guo)一(yi)個(ge)剛(gang)畢(bi)業(ye)的(de)本(ben)科(ke)生(sheng)發(fa)現(xian)自(zi)己(ji)竟(jing)然(ran)拚(pin)不(bu)過(guo)一(yi)個(ge)畢(bi)業(ye)三(san)年(nian)的(de)技(ji)校(xiao)生(sheng)的(de)時(shi)候(hou),不(bu)必(bi)憤(fen)憤(fen)不(bu)平(ping)。看(kan)準(zhun)企(qi)業(ye)的(de)“胃口”,有的放矢地應聘,才能加大成功就業的把握。